微结构表面上排液强化流动冷凝博士研究生

该博士项目拟通过实验研究低全球变暖潜能值制冷剂的冷凝现象，重点考察微结构表面上的液滴脱落、液膜破裂和传热。申请者应具有相关领域硕士学位，以及流体力学、传热和实验研究经验，并具备 Matlab 或 Python 编程能力。

岗位介绍： 能源与过程工程系现招聘一名为期 3 年的博士生，岗位属于欧盟“地平线欧洲”玛丽·斯克沃多夫斯卡-居里行动（MSCA）博士网络“SurPhase”。 高效沸腾和冷凝是制冷、空调、电子设备冷却和能源系统热管理的基础。转向全球变暖潜能值（GWP）较低的制冷剂对于降低环境影响至关重要，但这类流体也带来了新的挑战，包括润湿行为变化、成核、液体和蒸气输运、干涸以及淹没等。本博士项目将通过实验研究低表面张力制冷剂在流动冷凝过程中，于带肋和带翅片的微结构表面上发生的液滴脱落、液膜破裂、淹没现象、传热系数变化和压降。 你是否希望迈出攻读博士学位的一步，开启令人期待的职业发展机会？作为博士生，你将在完成博士学位的同时积累宝贵经验，为今后在高等教育和科研领域（无论学术界内外）发展做好准备。 你的直属主管将是系主任。 项目介绍： SurPhase 是“地平线欧洲”玛丽·斯克沃多夫斯卡-居里行动（MSCA）博士网络，培养 12 名博士生，研究低全球变暖潜能值制冷剂相关的表面工程和相变传热。SurPhase 汇集了四家学术受益机构：伯明翰大学、萨班哲大学、挪威科技大学和帕多瓦大学，并由 Ericsson、Arçelik、Fraunhofer IFAM、ANSYS 和 Hexxcell 提供支持。项目结合学术界和产业界研究、国际流动、网络范围内的培训，以及跨行业派驻交流。 岗位职责： • 设计、规划并开展冷凝实验； • 参与学术论文、项目报告及其他成果传播工作； • 参加与导师和同事的会议； • 参加项目培训安排中的派驻交流； • 参加联盟组织的系统培训项目和网络活动； • 与联盟内其他博士生合作； • 入职后应能适应岗位职责的调整。

必需的遴选条件： 申请该 MSCA 培训岗位的申请者必须满足以下条件： • 在接收机构招聘时，申请者在招聘日期之前紧接的 36 个月内，不得在招聘受益机构所在国居住或开展主要活动（例如工作或学习）超过 12 个月。 • 愿意并能够参加 SurPhase 网络计划安排的国际学术和产业机构派驻交流。 一般必需的遴选条件： • 满足学院博士项目的录取要求。更多信息请参阅博士条例第 6-1 条。 • 具有机械工程、热能工程、应用物理或同等专业的硕士学位，且学位课程须包含一项至少 30 个欧洲学分（ECTS）的主要独立研究项目，相当于硕士论文。 • 硕士在读学生也可申请，但须在开始岗位工作前取得并证明已获得硕士学位，最迟不得晚于 2027 年 6 月。 • 以往学习成绩应体现扎实且相关的学术基础；硕士阶段平均成绩或同等学历成绩须达到 B 或以上（按 NTNU 评分标准）。如果此前学习采用的不是字母评分制，则须具备同等水平的学术基础。若学术成绩较弱，但能证明自己特别适合攻读博士，例如具有相关工作经验和/或同行评审学术成果，也可能获得考虑。 • 具备良好的英语口语和书面表达能力。 该项目的具体要求： • 在流体力学和传热领域具备相关学术背景，并能通过项目、活动和/或学位论文证明； • 具有良好的实验工作经验； • 具备 Matlab、Python 或类似语言的编程经验。 聘用者须符合 NTNU 关于招聘岗位的一般标准。 优先遴选条件： • 具有流体和传热实验经验，例如科学成像技术、红外相机等； • 具有图像处理经验； • 扎实掌握冷凝和两相流传热基础者优先； • 有撰写或参与同行评审期刊论文的经验者优先。 个人素质： • 积极热忱且动力充足； • 对研究主题保持好奇并有强烈兴趣； • 能独立工作，也能与团队协作； • 在压力下或面临困难时仍能开展建设性工作； • 保持灵活，并能在需要时调整项目计划。 遴选时将重视个人素质。 多元化： 多元化是一项优势。NTNU 致力于成为能够体现社会多元面貌的雇主，并充分发挥人群集体技能的潜力。我们的愿景是“知识创造更美好的世界”，价值观是创新、批判、建设性和尊重。我们相信，组织实现平等、多元和性别均衡，对于完成目标至关重要。 能源与过程工程系（EPT）已成立“EPT 女性科研人员”小组，旨在支持本系女性研究助理、博士生、博士后和长期学术人员的发展。该小组希望帮助女性员工发展学术事业，也会向学生展示相关工作，鼓励学生考虑走学术道路。作为该计划的一部分，我们将继续拓展国际网络，邀请工程领域内外的杰出女性学者参加活动并发表演讲。 我们努力吸引具备不同技能、生活经历和观点的员工，以更好地解决研究和教育所承担的社会使命。 如果你认为该岗位与你的背景和兴趣相符，无论性别、身体功能状况、文化背景，或是否曾有一段时间未就业，我们都欢迎你申请。

我们提供： • 配备先进实验室和设备； • 由专注于流体力学和传热的优秀研究团队提供支持； • 实力雄厚、国际化的专业环境； • 开放、包容的工作环境，以及敬业的同事； • 作为挪威公共服务养老金基金（SPK）成员享有优惠条件； • 可自愿参加免费的初级挪威语培训（A2）； • 作为 NTNU 博士生享有员工福利。 薪酬与条件： 博士生岗位代码为 1017，税前年薪通常为 580,000 挪威克朗，具体取决于资历和年资。工资中将依法扣除 2% 的国家养老金缴费。 博士研究聘用期为 3 年。 受聘为博士生的前提是：你须在聘用合同开始之日起三个月内获得工程学博士项目的录取，并在整个聘用期内参加有组织的博士项目。 该岗位以获得外部资助为前提。 作为 NTNU 员工，你需要及时了解学术和组织方面的变化，并作出相应调整。 为确保必要的专业交流和社会互动，员工须每天到校并在校内履职。 聘用将按照《国家雇员法》的原则以及出口管制规定执行；出口管制规定涉及对知识、技术和服务出口的管理。经审查申请及附件后，如候选人被认定与后者法律中的标准相冲突，将不能获聘。

申请材料： 申请必须附上相关材料（包括对你科学工作的说明），因为这些文件是评估申请的依据。所有文件须为英文。 请注意：评估只会依据申请截止日期前收到的信息。因此，请确保申请清楚说明你的技能和经验如何符合上述条件。申请及所有附件必须通过 Jobbnorge.no 在线提交。如果你受邀参加面试，应按要求携带经认证的证书和文凭副本。 申请必须包括： • 本科和硕士阶段的成绩单及学位证书。如果尚未完成硕士学位，须提交最新的成绩单； • 个人简历（CV）； • 一份“研究陈述”，简要介绍你的硕士研究或其他既往研究经历，不得超过 1 页； • 一份“资历说明文件”，逐项列出每一项“岗位具体条件”和“优先遴选条件”，并简要说明你如何满足各项条件，不得超过 2 页； • 三位相关推荐人的姓名和联系方式。 缺少上述任何一项材料的申请，都可能被遴选委员会认定为不完整，候选人可能因此不再进入后续评估。 如果你的全部或部分学历在国外取得，我们还要求你提交材料，说明完整教育经历（包括本科、硕士及其他高等教育）的范围和质量。如果所在院校使用“文凭补充文件”（大多数欧洲院校通常采用），必须一并提交。所需材料的说明也可在此处查阅。如果你已取得挪威高等教育与技能局（HK-dir）的学历认证意见，也请附上。 合作完成的成果也会纳入评估。如果难以判断你在合作成果中的具体贡献，必须附上一份简短说明。 遴选最合适的申请者时，我们将重点考察学历、经验和个人适配度等必要资历。岗位动机、个人抱负和研究潜力也会纳入评估。NTNU 认可广泛的学术贡献，并已承诺遵循《旧金山研究评估宣言》（DORA）和 CoARA（负责任研究评估联盟），以符合 NTNU 社会使命的方式，认可更加多元的学术贡献。